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高级会员
很现实的话题~~~一样想知道~~~~~~~~顶!!
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百日培训出来的人一般都是很喜欢设计人,也希望能到重视人才的单位。艺邦是一个很好的选择,一个能尊重人才的企业,也会得到设计师的尊重。
但是,百日培训出来的人,就三期而言,也有成百上千的毕业生吧?这些人怎么“分配”?艺邦能容纳多少?
还是不清楚哈。
哈哈~~~看来希望是大大的~~~~
只要我们肯努力,东家就在前方等着咋们呀~~~~~
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